Aplicație Facebook pentru publicarea joburilor vacante

Unul din motivele pentru care companiile decid să integreze Facebook în strategia lor de comunicare a brandului organizațional este și posibilitatea de a intra în legătură cu clienți sau candidați (activi sau pasivi), de a comunica (cu ajutorul tab-urilor) atât evenimente de marketing, cât și joburi vacante, programe de internship etc. Există deja statistici care demonstrează utilitatea acestui mediu de comunicare pentru o mai bună targetare și pe parcursul procesului de recrutare, motiv suficient credem noi pentru a gândi și pe plan local cu câțiva pași în față și de a face mai mult decât o publicare a pozițiilor pentru care se recrutează pe pagina de companie.

Soluția este acum mai la îndemână ca niciodată și este vorba despre o aplicație Facebook care poate fi utilizată de organizații pentru construirea unui site de carieră în cadrul paginii de Facebook.

Utilizarea aplicației nu implică un cost suplimentar și promite:

1. postarea automată a joburilor către pagina Facebook de companie

2. targetarea candidaților pasivi cu ajutorul rețelei de conexiuni

3. îmbunătățirea imaginii angajatorului.

Aplicația poate fi utilizată cu ușurință de Manageri HR sau responsabili recrutare și, printre altele, îi ajută efectiv să salveze costurile dezvoltării de la zero a unui tab/ a unei pagini de carieră integrate în pagina de Facebook a organizației. Aflați mai multe detalii aici.

Dacă sunteți curioși să vedeți cum ar arăta pagina de cariere dezvoltată cu ajutorul acestei aplicații, accesați Geico Careers sau Sony Jobs.

Ce părere aveți? Ați folosi o astfel de aplicație? Dacă răspunsul este da, o puteți instala chiar acum.