Portal HR
Competentele esentiale pentru HR
Am scris mult pe PortalHR despre competente si definitiile lor, despre utilitatea lor in recrutare, management si dezvoltare. Incepand cu acest articol incercam sa va oferim si cateva astfel de […]
Cele mai citite in 2009
PortalHR, sursa ta de resurse in HR, vrea sa iti ofere mereu informatiile de care ai nevoie. Si pentru ca ne intereseaza ce te intereseaza, am facut un top al […]
Adevarul despre motivatie
Cu permisiunea lui Jonathan Fields, PortalHR ofera cititorilor sai traducerea unei discutii dintre acesta si Dan Pink, despre o noua teorie a motivatiei si felul in care organizatiile si indivizii […]
Chiar si cei mai buni gresesc
Procesul de oferire de feedback este de multe ori dureros… de ambele parti. Din aceasta cauza tendinta managerilor este fie sa il evite… fie sa paseze aceasta responsabilitate…
Mituri despre schimbare, criza si motivatie
Pentru ca ne dorim atat de mult ca HR-ul sa fie strategic… Pentru ca de prea multe ori asteptam ca HR-ul sa fie luat in considerare ca partener cu greutate […]
A avea sau a nu avea subordonati destepti?
Toti managerii isi doresc subordonati destepti. Oare? De fapt, toti managerii au nevoie de subordonati destepti, de oameni cu idei care sa faca lucrurile sa se miste… miscand astfel si […]
Fata ascunsa a intrebarilor din interviu
Mai ales in situatia in care nici economia si nici organizatiile nu se simt bine… orice decizie de angajare gresita este un lux pe care foarte putini si-l pot permite. […]
Tendinte HR la altii
Despre ce au vorbit in 2009 si continua sa vorbeasca site-urile internationale de HR? Care sunt problemele cu care se confrunta (si) ei? Pe plan international, in 2009, site-urile de […]
Stii ce cred ceilalti despre tine?
Sunt putini cei care, daca ar avea posibilitatea sa afle ce parere au despre ei colegii de la locul de munca, ar refuza aceasta sansa. Checkster este unul dintre sistemele […]
Resurse umane 2.0
Internetul ofera in clipa de fata resurse surprinzatoare pentru schimbarea abordarilor traditionale si in resurse umane. Se vorbeste mult despre relevanta si importanta retelelor sociale in recrutare, despre Web 2.0 […]
A manca sau nu … bomboana
Refrenul “Nu e bine sa mananci bomboane pentru ca iti strici dintii” ne este cu siguranta foarte familiar din copilarie. De cate ori nu ne-am ascuns de parinti ca sa […]
Modelul de invatare SkillSoft
Cine este SkillSoft? Leader in solutii de e-learning si suport al performantei, atat pentru companii comerciale, cat si pentru domeniul guvernamental si educational;