Secțiune susținută de

Ce îi motivează pe salariaţi şi ce îi face mai productivi

Portal HR \ Actual \ Ce îi motivează pe salariaţi şi ce îi face mai productivi

Potrivit unui studiu realizat de ASTD, una dintre cele mai mari companii de training din lume,  studiu derulat pe un eşantion de 2500 de persoane,  60% dintre angajaţii unei companii nu înţeleg direcţia şi obiectivele companiei pentru care lucrează, în timp ce doar restul de 40% înțeleg aceste aspecte. Acelaşi studiu arată că 80% dintre angajaţi nu au obiective personale, cu atât mai puţin legate de compania la care sunt angajaţi.

Angajaţii îşi petrec mai puţin de jumătate din programul de muncă discutând şi muncind în scopul companiei, 30%  navigând pe internet sau cumpărând cadouri pentru cei dragi de pe site-uri de profil. Restul de 20% din timpul lor de la birou îl petrec bârfind despre viaţa personală a colegilor sau discutând politică.

Newsletter săptămânal · PortalHR

HR fără zgomot.
Doar ce contează.

Analiză, context și direcții strategice din HR și business — selectate de echipa Career Advisor și livrate săptămânal în inbox.

Acelaşi studiu arată că:

-59% dintre angajaţii implicaţi vin cu idei inovative la locul de muncă;
-doar 3% dintre cei neimplicaţi şi nemotivaţi fac acest lucru;
-70% dintre angajaţii implicaţi au o înţelegere bună asupra modului de a răspunde aşteptărilor clienţilor;
-doar 17% dintre cei neimplicaţi sunt la acelaşi nivel.

Mai mult, probabilitatea ca un angajat motivat să plece din companie este cu 87% mai mică decât în cazul unuia nemotivat.

Potrivit  ASTD, 91% dintre persoanele chestionate consideră că elementul cel mai important în gradul lor de implicare este felul de a comunica şi de interacţiona al superiorilor lor. Acest lucru s-a dovedit a fi mai important  pentru  angajaţi decât salariul şi beneficiile materiale, dar şi decât oportunităţile de promovare.

Studiul a fost realizat în 60 de ţări printre care şi România.

Despre rezultatele acestui studiu şi nu numai va vorbi la HR SUMMIT Timişoara, Doru Dinu care are o experienţă de 10 ani în domeniul resurse umane şi care actualmente este Senior Trainer în cadrul Dale Carnegie Romania.

Cea mai mare platformă regională dedicată specialiștilor și furnizorilor de servicii de resurse umane, HR Summit Timişoara, va avea loc pe 29 mai, la City Business Center.  Mai multe detalii despre această ediție găsiți pe site-ul evenimentului: www.timisoara.hrsummit.ro

Data articol: mai 19, 2014

Newsletter-ul Portal HR

100% fără spam