Hot Now

CV-ul infografic

20 09 2011, Cristi Ariton , Comenteaza, 6.251 afisari

În această perioadă parcurg un curs ce se găseşte în catalogul PortalHR, un curs pentru îmbunătăţirea abilităţilor în ce priveşte evaluarea rapidă şi eficientă a unei candidaturi. Una din concluziile la care am ajuns e că dacă un CV îndeplineşte criteriul “îngrijit”, orice alt element de formă nu constituie un plus. Pare simplu dar având în vedere abundenţa de noi forme de CV, atenţia recrutorului începător poate fi deturnată de la elementele esenţiale, el fiind tentat să puncteze aspectul, ineditul, creativitatea.

Cel mai înalt nivel al preocupărilor legate de aspectul CV-ului se găseşte la cel infografic. Acesta reorganizează toate informaţiile dintr-un CV obişnuit şi le prezintă schematic, sub formă de grafice, având un colorit aparte. Aspectul final este completat prin hărţi, simboluri şi logo-uri.

Prima platformă pe care am întâlnit-o şi care oferă suport tehnic în alcătuirea unui CV infografic este vizualize.me. Este încă în varianta beta, accesul se face prin LinkedIn. Saitul oferă un panou de control bine pus la punct, absolut toate secţiunile sunt customizabile. Există şi o secţiune dedicată prezenţei pe social media şi una pentru referinţe.

Deşi un profil vizualize.me e complet şi arată bine, totuşi este mai dificil de citit şi interpretat decât un CV obişnuit. Trebuie să plasezi cursorul pe un grafic pentru a vedea legenda din spatele lui, unele câmpuri ocupa prea mult spaţiu pentru cât timp necesită citirea/evaluarea lor (studiile, limbile străine). În plus, văd capcane într-o abordare bazată pe psihologia culorilor şi în abundenţa formei care poate ascunde  lipsa elementelor relevante. Deasemenea, este infirmat mitul conform căruia un CV infografic reflectă capacităţile tehnice ale celui care îl realizează.

Vă invit să vă logaţi prin LinkedIn în vizualize.me şi să comentăm apoi beneficiile unui astfel de CV infografic şi dacă îl veţi folosi sau nu.

 

Adauga comentariu

Cele mai noi

La o simplă accesare a celui mai utilizat motor de căutare, spre exemplu, pentru ”influencer”, obții rapid (în doar 0,49 de secunde) 473.000 de rezultate. Poți afla că există Social Media Stars Index, care îi ordonează pe cei mai importanți dintre ei, și că, de curând, ANAF a declanșat o campanie de verificări ce vizează […]

Detalii

CIO Council și Revista CARIERE organizează miercuri, 8 decembrie, între orele 14.00-16.00, o nouă ediție din seria de evenimente online CIO TALKS – Powered by CIO Council cu tema: Povești despre date, tehnologie, diversitate, egalitate și incluziune. La această ediție se vor aduce exemple concrete de transformare a afacerii prin tehnologia aliniată la principiile “Diversity Equality and Inclusion” și de instalare […]

Detalii

–          Peste 60% din angajații români care își caută un alt job se consideră subapreciați la locul de muncă actual –          Aproape 19% consideră că și-au îmbunătățit abilitatea de a atrage venituri –          61% s-ar gândi să accepte un loc de muncă în străinătate, dacă acesta le permite să lucreze la distanță Ediția de toamna a studiului Randstad Workmonitor indică […]

Detalii

Creșterea ratei inflației pune presiune pe majorările salariale bugetate de companiile private din România pentru 2022, estimate anterior în medie la 7%, care ar trebui revizuite în sus cu două – trei puncte procentuale, pentru a compensa erodarea puterii de cumpărare, reiese din a doua parte a studiului PayWell 2021, realizat de PwC România. Majoritatea […]

Detalii
Newsletter-ul Portal Hr

Rămâi conectat la ultimele tendințe în HR

Abonează-te la newsletter