HR Pedia
Roxana Dobrescu (AVON): „Let’s keep it simple and human!”
Cu o experiență de peste 10 ani în Resurse Umane, Roxana Dobrescu și-a construit cariera în companii mari precum Xerox și Bergenbier, iar în prezent este HR Manager AVON Romania&Moldova.
Salariații pot să refuze participarea la programele de formare profesionala asigurate de angajatori?
Angajatorii trebuie să asigure periodic participarea salariaților la programe de formare profesională. În același timp, aceștia pot trimite angajații la cursuri de perfecționare și din propria inițiativă, separat față de […]
3 din 5 români nu vor să lucreze pentru companii cu o reputație proastă
Peste trei sferturi dintre români consideră că reputația unei companii este importantă atunci când își caută un loc de muncă, în timp ce 1 din 4 români este de părere […]
2 cărți despre tine
De fapt, despre ceea ce ai putea fi dacă ți-ai permite răgazul să descoperi cine poți fi… despre carieră și despre viață. Noi le-am descoperit într-un post recent de pe […]
Cum se schimbă rolul specialistului în training și dezvoltare
Dacă în ultimul timp am vorbit mult despre modul în care mediul online schimbă rolul HR-ului, tehnicile de recrutare și modul în care se construiește brandul de angajator, trebuie să […]
Concedierea: Tot ce trebuie să știe salariații când sunt dați afară de la locul de muncă
Indiferent de motivul pentru care sunt dați afară, salariații au unele drepturi conferite de legislația autohtonă. Spre exemplu, atunci când locul de muncă se desființează, ei pot beneficia de un […]
5 întrebări la care trebuie să renunți în interviu
Le știm cu toții, sunt întrebările pe care le-am pus de sute de ori, sunt întrebările pe care, la rândul nostru, le-am auzit de fiecare dată când ne-am căutat un […]
Andreea Mihnea, EY: Cum este să recrutezi 100 de tineri din generaţia Y odată
La 1 februarie am deschis campania de recrutare pentru juniori. Avem deja experienţa mai multor ani de când angajăm peste 50 de tineri în sesiunea de primăvară, însă este prima […]
Salariata nu poate fi concediată după ce anunță angajatorul că este gravidă
Angajatorilor le este interzis prin lege să concedieze salariatele gravide, după ce sunt informați în scris în acest sens. Totuși, pentru a beneficia de protecție la locul de muncă, angajatele […]
Mugur Tolici: „HR is cool”
Mugur Tolici, HR director BNR, este unul dintre specialiştii care va fi prezent la ediţia din acest an a HR Summit Cluj pentru a vorbi despre introducerea unui nou sistem […]
COR 2015: Noi ocupații au fost introduse în Clasificarea Ocupațiilor din România
Clasificarea Ocupațiilor din România a fost modificată dupa ce în Monitorul Oficial de luni a apărut un act normativ în acest sens.
De ce să optăm pentru externalizare? Avantajele alegerii unui furnizor specializat pentru salarizare și administrarea personalului
Administrarea personalului unei companii și serviciile de salarizare sunt, în majoritatea cazurilor, activități costisitoare, care necesită departamente specializate, bine organizate, cu oameni bine pregătiți, și care, în majoritatea cazurilor, nu […]