HR Pedia

O spunem de mult și se pare că nu suntem singuri: interviul tradițional de angajare are șanse mici să prezică performanța ulterioară în job. Motivele sunt variate, de la încărcătura […]

Burnout-ul sau sindromul epuizării profesionale este considerat a fi boala profesională a omului modern și afectează un procent semnificativ al angajaților din diferite organizații. Fiecare dintre noi are zile mai […]

Prima zi a lunii mai 2019 este sărbătoare legală, iar în această zi angajații trebuie să primească liber de la serviciu, conform Codului muncii. Cu toate acestea, există și anumiți […]

95% dintre directorii din întreaga lume consideră inovația ca fiind vitală pentru competitivitate și continuitatea afacerii, conform raportului “Getting to Equal 2019” lansat de Accenture. În timp ce diversitatea reprezintă […]

În data de 30 aprilie 2019, salariații de la stat vor beneficia, pe lângă zilele libere acordate cu ocazia Paștelui și a Zilei Muncii, de o zi liberă suplimentară, astfel […]

Un oraș nou pe harta României – Orașul Joburilor 130 de companii, peste 6000 de joburi și 10 000 de vizitatori sunt cifrele care definesc noul oraș Cel mai mare […]

Oricât de ciudat ar părea, există o știință a fericirii. 🙂 Mai ales când este vorba de fericirea organizațională, studiile de specialitate vorbesc despre cele mai bune modalități prin care […]

În contextual socio-economic actual devine tot mai evident faptul că diferența dintre o organizație de succes și una aflată pe linia de plutire o fac angajatii și capacitatea lor de […]

Pentru că multe din deciziile pe care le luăm în fiecare zi sunt o consecință a gradului de maturizare la care am ajuns, efortul de dezvoltare personală ar trebui (credem […]

Autor: Claudia Sofianu, Partener, Departamentul de Asistență Fiscală și Juridică, EY România În ultimii zece ani, România a devenit un centru important în domeniul IT&C, acest sector înregistrând creșteri solide […]

Femeile din România (67%) resimt lipsa resurselor financiare pentru a-și începe o afacere Doar jumătate dintre ele (54%) au un job full-time Româncele cred că munca le crește încrederea în […]

Evidența orelor de muncă este obligatorie în toate cazurile, conform legislației muncii. Chestiuni specifice legate de programul de lucru se regăsesc și în alte acte normative, nu numai în Codul […]