Hot Now

Lecții din 12 luni de lecturi magice

25 01 2019, Andreea Calin , Comenteaza, 583 afisari

La finalul lui 2018 am numărat 179 de cărți citite (177 cuantificate cu ajutorul Goodreads, 56787 pagini, și 2 care nu apar acolo). Cu aproximativ 15 cărți pe lună, mi-am întrecut de departe toate recordurile anterioare (115 cărți în 2017, 88 în 2016 și 39 în 2015). În 2018 am citit cu aproximativ 17000 pagini mai mult decât în 2017, martie 2018 fiind luna cu cele mai multe pagini (6435), mai multe cu aproape 200 față de cea mai bună lună din 2017.

Știu, cantitatea e mai puțin relevantă, calitatea actului lecturii ar trebui să fie prioritară. Și despre ea vreau, de fapt, să scriu aici.

Cum e să citești 15 cărți pe lună? Ce am aflat sau mi-am confirmat despre mine în 2018 citind atât de mult?

Printre altele, am descoperit că:

  1. Pot aborda cititul cu ajutorul unor obiective clare fără a-mi răpi din bucuria pe care mi-o aduce. Dacă îmi propun să termin cele 200 de pagini până mâine, depinde într-o măsură foarte mare de mine să îmi organizez timpul pentru a face acest lucru. Bucuria finalizării unei cărți este și mai mare cu cât ea are loc în timpul pe care i l-am alocat.
  2. Vor fi întotdeauna cărți pe care îmi voi permite să le las deoparte și să revin la ele, cărți pe care nu îmi voi propune să le termin, fie pentru că nu sunt potrivite cu starea de spirit dintr-o anumită perioadă, fie pentru că am nevoie de mai mult timp pentru a le face loc în mine. În general, folosesc această abordare când este vorba de jurnale (am lăsat intenționat neterminat jurnalul lui Cărtărescu, Un om care scrie; nu e genul de carte pe care să o incluzi între jaloane bine delimitate, nici măcar de timp).
  3. Nu toate cărțile merită citite cu aceeași atenție. În 2018 am început să folosesc tehnici de „speed reading” și am descoperit că pot parcurge cu ușurință o carte de 240 de pagini în 2 ore, atâta timp cât vorbim despre cărți polițiște și/sau care conțin mai mult dialog decât descrieri, punând accentul mai mult pe acțiune decât pe tehnică literară.

Citește tot articolul pe blogul meu: 2018 – anul lecturilor magice

Adauga comentariu

Cele mai noi

Catalyst Solutions anunță organizarea celui mai mare târg de carieră din România, Angajatori de TOP care se va desfășura exclusiv în mediul online, pe platforma Hipo.ro. Cu o notorietate de 15 ani pe piața de referință, evenimentul de carieră se adresează tuturor candidaților care se află în căutarea unui loc de muncă în această toamnă, […]

Detalii

Săptămâna aceasta, discutăm despre cum va arăta viitorul organizațiilor și a departamentului de Resurse Umane, la o nouă ediție a evenimentului „HR UNCOVERED” În perioada 23 – 24 septembrie 2020, BusinessMark are plăcerea să vă invite la „HR UNCOVERED”, eveniment online în cadrul căruia se va discuta despre schimbările prin care organizațiile și departamantele de […]

Detalii

De puțină vreme, angajatorii pot beneficia de un ajutor unic de 2.500 de lei pentru fiecare telesalariat, pentru a le cumpăra acestora echipamentele de care au nevoie pentru a lucra de la distanță. În acest context, Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM) a lansat un ghid cu pașii ce trebuie urmați pentru depunerea […]

Detalii

Studiul indică modificări semnificative ale riscurilor și priorităților. Talentul este perceput ca fiind unul dintre cele mai mari riscuri de către liderii unora dintre cele mai mari companii din lume. Majoritatea liderilor se concentrează pe asimilarea avantajelor de mediu obținute în perioada de carantină. Doar o treime dintre liderii intervievați privesc cu optimism perspectivele de […]

Detalii
Newsletter-ul Portal Hr

Rămâi conectat la ultimele tendințe în HR

Abonează-te la newsletter