Deși un CV bun nu garantează că la interviu veți sta de vorbă cu un candidat potrivit, există câteva indicii în aplicațiile pe care le primiți care vă pot ajuta […]
Intuiția nu este neapărat cel mai bun aliat al recrutorului. Evident, experiența își spune cuvântul atunci când vine vorba de înțelegerea mecanismelor motivaționale ale candidaților, dar deciziile de angajare bazate […]
Dacă ești în căutarea unor explicații despre concepte precum employer branding sau profil de performanță, dacă vrei să afli ce rol are – sau poate avea – social media în […]
Se știe că, în business, un antreprenor adesea gândește cu inima. De cele mai multe ori, în aceeași măsură, acesta este și motivul performanței dar poate fi și un motiv […]
Pentru specialiștii în recrutare, Lou Adler este probabil unul dintre profesioniștii la care se raportează în mod constant atunci când își pun problema îmbunătățirii metodelor de evaluare și selecție a […]
Tudor ne-a întrebat: Am fost de curând la un interviu pentru o poziție vacantă pe care mi-o doresc foarte mult. Interviul a fost cu un responsabil de recrutare de la […]
Deși la prima vedere nu poate fi încadrată în categoria cărților care tratează subiecte legate direct de procesele de recrutare, Decisive de Chip Heath și Dan Heath oferă, așa cum […]
În noua economie se impune o SCHIMBARE de paradigmă: de la recrutarea pasivă la recrutarea activa, de la anunțul de recrutare la rețeaua de contacte,