decizie de concediere
Concedierile economice in contextul tranzactiilor asset deal versus share deal
Autori: Cristina Tudoran, Associate PeliFilip și Andreea Cazacu, Associate PeliFilip Creşterea economică a României a adus piaţa de M&A la un maxim istoric, conform datelor circulate în presa de specialitate încă […]
Noi clarificări ale procedurii de concediere a salariaţilor
Procedura de concediere pentru motive ce ţin de persoana salariatului a fost clarificată printr-o decizie a Înaltei Curţi de Casaţie şi Justiţie (ICCJ), ce a apărut recent în Monitorul Oficial […]
Procedura de concediere a salariaților
Procedura de concediere pentru motive ce ţin de persoana salariatului va fi clarificată, aşa cum reiese dintr-o decizie recentă a Înaltei Curţi de Casaţie şi Justiţie (ICCJ). Aceasta va deveni […]
Concedierea: Tot ce trebuie să știe salariații când sunt dați afară de la locul de muncă
Indiferent de motivul pentru care sunt dați afară, salariații au unele drepturi conferite de legislația autohtonă. Spre exemplu, atunci când locul de muncă se desființează, ei pot beneficia de un […]
Concedierea se anulează dacă angajatorul nu a acordat preaviz salariatului
Salariații care sunt dați afară au dreptul la o perioadă de preaviz înainte de încetarea efectivă a contractului individual de muncă, prevede legislația muncii.
Concedierea din două perspective diferite: angajat și angajator
Angajatorul poate concedia un salariat, ca sancțiune disciplinară, dacă acesta a săvârșit o abatere disciplinară gravă sau abateri repetate de la regulile de disciplină a muncii ori de la cele […]
Cănd nu poți fi concediat
Deși angajatorul se află pe o poziție superioară salariatului, concedierile nu pot fi dispuse oricum și oricând. Există situații în care raporturile de muncă nu pot înceta, precum și categorii […]
Demisie sau decizie de concediere?
Cititoarea care săptămâna trecută a cerut sfatul avocatului pentru o problemă de „restructurare” ne-a scris din nou. Din păcate, lucrurile nu par să se fi rezolvat. Iată, deci, despre ce […]