surse candidati
Secțiune susținută de
Legile atractiei
Specialistii in recrutare sunt unanim de acord: pentru a putea atrage candidati talentati si performanti, organizatiile au nevoie de un brand puternic si de o reputatie solida pe piata.
Intuitie sau date exacte?
De multe ori problema de resurse umane dintr-o organizatie este definita pe baza de intuitie si suna asa: piata muncii nu este potrivita pentru ceea ce cautam noi pentru ca […]
Gaseste candidati pe internet!
Stii ce cuvinte cheie sa folosesti ca sa gasesti mai usor CV-uri de candidati interesanti pe internet? Ai auzit de cautarea inteligenta semantic cu ajutorul cuvintelor cheie? Poti afla mai […]