Cum integrăm Employer Branding și Personal Branding – curs deschis Career Advisor

Mai mult decât oricând, în aceste condiții de volatilitate economică, este important să construim un brand de angajator puternic. Beneficiile se vor regăsi în cultură, performanță, recrutare și retenție. Mai puține costuri, mai mult impact.

De ce să integrăm Employer Branding & Personal Branding?

Deoarece  brandurile personale puternice adaugă valoare brandurilor corporatiste și:

•                        Contribuie la credibilitatea organizației;
•                        Obțin mai ușor vizibilitate în media;
•                        Adaugă o componentă umană organizației;
•                        Generează un efect de halo care funcționează în ambele direcții.

Vă invităm la cursul deschis din 15 – 16 mai ca să discutăm despre subiectele de mai sus și în plus despre:

– Cum îți poți construi un brand personal eficient în interiorul și în exteriorul organizației, care să funcționeze ca un magnet de talente;

– Employer Branding 2.0 în era digitală: social media și blogul de companie ca instrumente de employer branding.

– Integrarea brandului corporatist cu brandul de angajator: de ce departamentul de marketing e cel mai bun prieten al departamentului de HR;

– Angajații ca ambasadori ai brandului de angajator;

– Metode de eficientizare a secțiunii de cariere de pe site-ul companiei;

– Soluții tehnice pentru recrutare și branding de angajator;

– Comunitățile de talente – noile baze de date pentru recrutare.

Pentru detalii suplimentare legate de de agenda cursului și de costuri precum și pentru înscriere te rugăm să ne scrii pe adresa catalina.bilan@careeradvisor.ro

Consultanții noștri,  Catalina Bilan și Paul Olteanu vă așteaptă să vă împărtășească cele mai eficiente strategii de employer și personal branding.