Hot Now

Compensarea zilelor de concediu de odihnă din 2019

13 01 2020, Avocatnet , Comenteaza, 2.431 afisari

Salariații din țara noastră au dreptul, în fiecare an, la un număr de zile în care să se odihnească, după cum stabilește legislația muncii în vigoare. Angajații care nu au efectuat tot concediul de odihnă de anul trecut se pot bucura de acesta până la jumătatea anului viitor. Totuși, există și situații în care angajatorii trebuie să compenseze în bani zilele de concediu rămase din 2019.

Potrivit legislației muncii din țara noastră, concediul de odihnă este unul dintre concediile la care are dreptul, în fiecare an, orice salariat. Acesta nu poate fi cedat și nici nu se poate renunța la el, iar atunci când salariatului îi rămân zile de concediu neefectuate din anul anterior, acesta le poate primi în următoarele 18 luni.

Totuși, există și situații în care angajatorii trebuie să compenseze zilele de concediu de odihnă rămase din 2019. Concret, compensarea în bani a zilelor de concediu de odihnă neefectuate anul trecut e posibilă în situația în care salariatului îi încetează contractul de muncă și în cazul decesului angajatului.

Mai exact, prima situație în care angajatorul trebuie să compenseze cu bani zilele de concediu rămase este atunci când salariatul încheie relațiile de muncă cu respectiva firmă. În condițiile în care nu mai poate efectua concediul de odihnă în cadrul aceleiași companii, salariatul trebuie să primească o compensație în bani pentru concediul neefectuat.

Citește tot articolul pe Avocatnet: Cele două situații în care angajatorul poate compensa în bani zilele de concediu de odihnă rămase din 2019

Adauga comentariu

Cele mai noi

Școala de Valori a lansat pe 20 iulie Tabăra online Laboratorul de cariere, o premieră în educația alternativă românească: primul program de experiențe pentru succes în care tinerii cu vârste între 16 – 20 ani își pot dezvolta abilitățile și identifica oportunitățile de dezvoltare academică și de carieră. Înscrierea în tabăra are loc până pe […]

Detalii

Absolvenții din promoția 2020 de la ciclul de licență și masterat din toată țara, dar și tinerii profesioniști care se află în căutarea unui loc de muncă sau unui program de internship/trainee sunt invitați să acceseze gratuit portalul de carieră Hipo.ro, unde până pe 14 august, se desfășoară Târgul Virtual pentru Absolvenți 2020, un eveniment […]

Detalii

Redacția Avocatnet a scris în ultimele luni despre foarte multe aspecte ce țin de relația angajator – salariat în contextul epidemiei de coronavirus. Acesta este motivul pentru care au putut să pună azi informațiile cap la cap pentru a face un ghid orientativ util pentru orice companie activă în momentul de față sau care se […]

Detalii

În perioada 1-9 septembrie 2020 se va desfășura ediția a XIV-a a Școlii de Vară HR Club Next Generation, dedicată studenților și masteranzilor pasionați de resurse umane. Adaptându-ne “noului normal”, formatul va fi puţin diferit faţă de anii trecuţi, iar cursurile se vor desfăşura pe o platformă virtuală, însă obiectivul rămâne acelaşi: continuăm să ne […]

Detalii
Newsletter-ul Portal Hr

Rămâi conectat la ultimele tendințe în HR

Abonează-te la newsletter