Hot Now

Revista presei: Soluţii pentru tinerii care nu mai pot promova la nivelul de manageri

29 11 2012, Portal HR , Comenteaza, 2.854 afisari

Aşa-numitele planuri de succesiune pe care le dezvoltă companiile multinaţionale încep să rămână la stadiul de teorii pentru tinerii care au reuşit, cu greu, după câteva luni sau un an de internship să se angajeze într-o companie mare multinaţională. De ce? Pentru că piaţa s-a maturizat, majoritatea businessurilor s-au stabilizat şi au echipe de manageri bine instruiţi, care cunosc toate procesele companiei în detaliu, scrie Business Magazin

Wall-Street.ro aduce veşti bune pentru tinerii aflaţi în căutarea unui loc de muncă. Computer Generated Solutions (CGS) România, unul dintre cei mai mari furnizori de servicii de outsourcing de pe piaţa locală, ar putea recruta în jur 400-500 de oameni în 2013 pentru centrele pe care le deţine în Bucureşti, Braşov şi Sibiu.

Nu rataţi:

Hotnews: Mariana Câmpeanu: Intenţionăm să eliminăm raportul de 1 la 7 la angajarea în sistemul bugetar

Adevărul: Universitatea „Al. I. Cuza“, la un pas de colaps din cauza datoriilor uriaşe la bănci

Mediafax: Ponta: Pensiile cresc cu rata inflaţiei, chiar dacă bugetul nu va fi aprobat până pe 31 decembrie

Ziarul Financiar: Moda “eco” a ajuns şi în programele de MBA locale: Studenţii nu mai primesc cărţi, ci tablete

Euractiv: Comisia Europeană propune o uniune economică şi monetară în zona euro, cu un partaj adecvat al suveranităţii şi cu buget central, care presupune schimbarea tratatului UE

Ziarul Financiar: Radiografia economiei româneşti: 590.000 de firme, 226 de mld. euro afaceri totale, 250.000 de firme pe pierdere, 228.000 de firme pe profit. Rezultat final, profit de 1,6 mld. euro

Logec.ro: Waren Buffet – cum să elimini deficitul bugetar în 5 minut

Adauga comentariu

Cele mai noi

Şapte companii de renume din România au intrat în finala competiţiei Top WellBeing Employer, ce premiază implicarea acestora pentru a oferi o stare de bine a angajaților și a comunității în care activează. Arctic SA, BCR, KPMG, Majorel Romania, mindit.io, Phillip Morris Romania și Provident Financial Romania au trecut de semifinala primei ediții a acestei […]

Detalii

Raluca Burghelea este noul Country Managing Director al Accenture România. Raluca și-a început cariera la Accenture în anul 2007, iar în prezent este Managing Director al Accenture Operations în România, rol pe care îl va păstra. În calitate de Operations Lead, ea a jucat un rol esențial în dezvoltarea activității locale din România în 6 […]

Detalii

Pe 30 septembrie și 1 octombrie, la Sala Palatului din București, va avea loc IUF – The International University Fair, cel mai important eveniment educațional din Sud-Estul Europei. Reprezentanții universităților din 12 țări vor prezenta elevilor de liceu și studenților programele de licență, masterat și facilitățile la care pot avea acces (burse, surse de finanţare, […]

Detalii

Zona micilor întreprinzători din România este, în mod tradițional, una extrem de dinamică, zeci de mii de SRL-uri fiind înființate în fiecare an. De la începutul anului și până în prezent peste 56.000 de SRL-uri noi au fost înregistrate, potrivit datelor publicate de Oficiul Național al Registrului Comerțului (ONRC), în timp ce procentul firmelor nou […]

Detalii
Newsletter-ul Portal Hr

Rămâi conectat la ultimele tendințe în HR

Abonează-te la newsletter