Hot Now

S-au deschis porţile Şcolii de Vară HR Club Next Generation, ediţia a XII-a

03 07 2018, Portal HR , Comenteaza, 863 afisari

Pe 2 iulie, sediul HR Club din Bucureşti a găzduit întâlnirea de lansare a celei de-a XII-a ediţii a Școlii de Vară HR Club Next Generation, dedicată formării unei noi generații de specialiști în resurse umane care să înțeleagă corect și să poată răspunde rapid provocărilor din acest domeniu.

12 dintre cei 20 de studenți și masteranzi selectaţi în ediţia curentă provin din Bucureşti, iar restul reprezintă cu onoare oraşele Braşov, Galaţi, Piteşti, Sibiu şi Timişoara.

Până pe 13 iulie, participanţii vor avea o agendă plină de provocări şi oportunităţi de învăţare şi vor beneficia de oportunitatea de a cunoaşte manageri şi specialişti în resurse umane din companii cunoscute, care le vor fi mentori şi le vor împărtăşi din experienţa lor, sub formă de sesiuni de training, ateliere, lucru pe studii de caz, best practices etc.

Astfel, programul Școlii de Vară va cuprinde module dedicate celor mai importante arii HR, după cum urmează:

  • Modulul de Strategie in HR, unde studenţii vor discuta despre procese de HR şi gamification;
  • Modulul de Recrutare şi Selecţie, unde vor învăţa, printre altele, cum să redacteze un CV şi să se pregătească pentru un interviu;
  • Modulul de Formare şi Dezvoltare, unde vor lucra la un studiu de caz;
  • Modulul de Managementul performanţei, unde vor afla cele mai bune practici din domeniu;
  • Modulul de Compensaţii şi Beneficii, unde vor participa şi la un atelier de educaţie financiară;
  • Modulul de Dezvoltare organizaţională, unde li se va prezenta un instrument de măsurare a culturii organizaţionale;
  • Modulul de Legislaţie, unde vor lucra din nou la studii de caz.

În plus, studenţii vor avea ocazia să viziteze Uzina Dacia Mioveni, iar în ultima zi îşi vor prezenta studiile de caz pe echipe şi vor primi feedback şi, desigur, premii.

Agenda detaliată a perioadei 2-13 iulie poate fi consultată aici.

Actualizăm zilnic pagina de Facebook , pagina de Instagram şi albumul Google Photos cu informaţii şi fotografii despre desfăşurarea cursurilor.

Reamintim că programul este o iniţiativă de voluntariat a comunităţii profesioniştilor de HR, iar participarea la cursuri este gratuită pentru toţi participanţii selectaţi.

Adauga comentariu

Cele mai noi

Talentul continuă să fie un element cheie, iar în noua realitate a muncii, capacitatea de a crea condiții colaborative pentru talente crește în importanță. Centrele de inovație importante continuă să se dezvolte și în afara ecosistemului Silicon Valley. Abilitatea de a crea conditii pentru dezvoltarea acestora face diferența între economii cu valoare adaugată mare și […]

Detalii

Majoritatea consumatorilor (83%) spun că firmele ar trebui să fie proactive și preocupate constant de politicile de mediu, sociale și de guvernanță corporativă (ESG), iar 76% arată că vor întrerupe relația cu companii care nu tratează bine angajații, mediul înconjurător sau comunitatea în care își desfășoară activitatea, potrivit sondajului “Consumer Intelligence on ESG” realizat de […]

Detalii

Unul dintre cele mai importante ingrediente ale unei vacanțe reușite sunt lecturile. Dacă nu v-ați hotărât încă ce să puneți în bagaj, avem noi câteva sugestii proaspăt ieșite din tipar. 1. Mentalitatea de cercetaș de Julia Galeff Despre carte: Când vine vorba despre convingerile oamenilor, știm că ei văd ce vor să vadă. Cu alte […]

Detalii

În perioada 6-15 iulie 2021, tineri din 10 țări europene explorează împreună care sunt abilitățile de care următoarele generații vor avea nevoie pentru a se adapta la joburile din viitor, în cadrul unei mobilități co-finanțate prin programul Erasmus+ al Uniunii Europene. Zece organizații de tineret care activează la nivelul Uniunii Europene, Republica Macedoniei de Nord […]

Detalii
Newsletter-ul Portal Hr

Rămâi conectat la ultimele tendințe în HR

Abonează-te la newsletter