Hot Now

Cum te ajută Google să-ți găsești un job

17 05 2013, Career Advisor , Comenteaza, 2.439 afisari

Google este fără niciun dubiu cel mai cunoscut şi popular motor de căutare la nivel global. Indiferent de natura informaţiei căutate, apelăm negreşit la „prietenul” nostru Google pentru ajutor. Totuşi, în spatele tuturor algoritmilor, al limbajelor de programare şi altor termeni tehnici, se află factorul uman.

Se tot vorbeşte de faptul că, în secolul vitezei, al tehnologiei cu aplicațiile sale mobile sau al accesului instant la orice informaţie, Google este CV-ul nostru. Orice informaţie postată pe unul din canalele social media: Facebook, Twitter sau LinkedIn va fi stocată şi găsită de către angajatori cu ajutorul lui… Google. 🙂

Să nu uităm că Internetul rămâne o primă opțiune a multor angajatori pentru a se documenta despre aplicanți. De aceea, marea majoritate a companiilor aleg să “googăluiască” un potențial candidat înainte de a lua în calcul posibilitatea angajării lui, motiv pentru care toate aspectele legate de viața privată sau interesele personale partajate (și) pe canalele de socializare pot fi dezvăluite cu ajutorul lui… Google.

Într-o perioadă de căutări intense pentru găsirea unui job compatibil cu pregătirea profesională, dar şi cu compania angajatoare, instrumentul de căutare Google se poate dovedi util multor profesioniști care trec prin acest proces dificil şi stresant. Cu ajutorul lui Google, multe persoane deschise către noi oportunităţi profesionale se pot conecta cu companiile sau oamenii cheie dintr-o organizaţie pentru a afla informaţii relevante despre poziţii vacante. Mai mult decât atât, există posibilitatea de a avea acces la diferite materiale, idei şi resurse utile pentru a trece mai uşor peste etapa căutării şi identificării unui loc de muncă.

Așadar, dacă sunteţi încă într-un proces de căutări sau schimbări şi aveţi nevoie de noi resurse care să faciliteze accesul către jobul sau oportunitatea profesională potrivită, vă recomandăm webinarul de pe Careerealism din data de 22 mai denumit Googling for Jobs: How to Find Your Next Job Using Google.

Pe parcursul webinarului, prezentatorul Michael Peggs, care se recomandă drept Chief Branding Officer (CBO), va vorbi în cadrul unei sesiuni de o oră despre importanţa motorului de căutare, care sunt avantajele sale şi cum putem folosi în mod eficient toate serviciile oferite de către acesta pentru a ne găsi jobul potrivit.

Dacă doriți să aflați mai multe informații despre folosirea motorului de căutare Google în procesul de căutare a unui job, vă invităm să vă înscrieți gratuit aici.

Adauga comentariu

Cele mai noi

În perioada 2-6 martie, Sindicatul Studenților din Facultatea de Cibernetică, Statistică și Informatică Economică (SiSC) pregătește cea de-a IX-a ediție a proiectului Spring IT. SiSC este cea mai veche organizație studențească din Academia de Studii Economice din București, care a realizat peste 200 de proiecte, desfășurate cu succes, în decursul a 23 de ani de […]

Detalii

Catalyst Solutions anunță organizarea celui mai mare târg de joburi din România, Angajatori de TOP dedicat tuturor candidaților, indiferent de nivelul de experiență. Eveniment de carieră consacrat în București și Timișoara, Angajatori de TOP se extinde în Constanța, Ploiești, Pitești, Craiova și oferă oportunități de carieră pentru candidații cu studii superioare și medii care sunt […]

Detalii

–   Prima platformă de wellbeing ce reunește peste 100 de programe dedicate sănătății fizice și psiho-emoționale a angajaților și familiilor acestora; –   Segmentarea în premieră a programelor pe cele două categorii de generații care constituie mai mult de 75% din forța de muncă: Generația X și Millennials; –   Programele sunt accesibile în 40% în formatul atelierelor experiențiale și […]

Detalii

Este un drept al angajatorilor să le stabilească angajaților lor obiective de performanță profesională, dar este o obligație a acestora față de angajați, începând de la momentul angajării, să le arate care sunt criteriile de evaluare profesională și care e procedura. Printre elementele obligatorii ale regulamentului intern regăsim, de altfel, criteriile și procedura de evaluare […]

Detalii
Newsletter-ul Portal Hr

Rămâi conectat la ultimele tendințe în HR

Abonează-te la newsletter