Secțiune susținută de

Matricia Solutions lansează Matricia Business Academy

Portal HR \ Back to school \ Matricia Solutions lansează Matricia Business Academy

Matricia Solutions anunță lansarea Matricia Business Academy, un program educațional intensiv dedicat dezvoltării competențelor de business și leadership pentru tineri, într-un context în care inteligența artificială transformă rapid piața muncii.

Programul va începe pe 5 mai, iar înscrierile sunt deschise până pe 30 aprilie. Academia se desfășoară pe parcursul a două luni și include 16 sesiuni organizate de două ori pe săptămână, combinând teoria aplicată cu exerciții practice bazate pe studii de caz.

Newsletter săptămânal · PortalHR

HR fără zgomot.
Doar ce contează.

Analiză, context și direcții strategice din HR și business — selectate de echipa Career Advisor și livrate săptămânal în inbox.

Competențe pentru un mediu de lucru în schimbare

Matricia Business Academy se adresează liceenilor, studenților și tinerilor absolvenți aflați la început de carieră și propune o abordare interdisciplinară, care integrează concepte din marketing, finanțe, strategie, psihologie organizațională și economie.

Accentul este pus pe dezvoltarea gândirii analitice, capacitatea de a lua decizii în contexte incerte și abilitatea de a formula întrebări relevante, competențe esențiale într-un mediu profesional tot mai influențat de AI.

AI ca instrument

Programul include și o componentă dedicată utilizării inteligenței artificiale, cu focus pe înțelegerea atât a potențialului, cât și a limitărilor acesteia în procesele de business.

Inițiativa este susținută de parteneri din mediul de business și de Asociația pentru Valori în Educație (AVE), care subliniază nevoia unor programe complementare educației formale. Un element distinctiv al programului este componenta de interacțiune între generații, dar și prezentarea finală a soluțiilor dezvoltate de participanți în fața unor lideri din mediul de afaceri.

Lansarea academiei vine într-un moment în care companiile resimt presiunea de a adapta competențele angajaților la noile realități tehnologice. Inițiativele de acest tip completează educația formală și contribuie la formarea unei generații capabile să integreze tehnologia în mod critic și responsabil.

Înscrierea în program se face prin completarea formularului disponibil pe site-ul companiei, trimiterea unui CV și participarea la un interviu telefonic.

Data articol: aprilie 24, 2026

Newsletter-ul Portal HR

100% fără spam