Pe 22 noiembrie 2023, proiectul „MAGNETICO. How to attract and retain talents improving employer branding and creating meaningful HR practices” ajunge la Sibiu. Conferința va reuni, la Hotel Ramada, 12 […]
Employer Branding Awards, evenimentul care aduce recunoaștere proiectelor, campaniilor și persoanelor care au contribuit semnificativ la dezvoltarea și consolidarea brandului de angajator în companiile cu activitate pe piața locală, revine […]
Trecem printr-o perioadă în care organizațiile ce vor să rămână relevante trebuie să adopte o abordare cu focus pe oameni. Salariul nu mai este cel ce îi determină pe candidați […]
Proiectul „MAGNETICO. How to attract and retain talents improving employer branding and creating meaningful HR practices” ajunge, din nou la Iași. Pe 14 iunie 2023, abordăm, alături de experți locali […]
Teoria „supraviețuirii celui mai adaptat” a lui Charles Darwin nu se limitează la lumea biologică și la evoluția speciilor, ci mai degrabă ar putea fi considerată o lege generală atunci […]
Vorbim deja de ceva vreme despre Generația Y și despre strategiile diferite de atragere, motivare și retenție a celor care fac parte din ea. Dar până să citim descrierea webinarului […]
2013 pare să fie anul în care angajatorii şi persoanele din departamentul de recrutare aduc în discuţie și mai mult problema identificării talentelor pentru diferite poziţii cheie. Indiferent de situaţia […]
În perioada 23-24 mai 2013, la Hotel Caro, Bucureşti are loc cea de-a şasea ediţie a proiectului Top Talents România.
Dacă nu, s-ar putea ca cel mai bun răspuns la această întrebare să ți-l dea competiția… sau vânătorii de capete. 🙂 Dacă ți se pare că în vremuri de criză […]
Conceperea şi administrarea unei comunităţi de talente pare să fie noua descoperire a domeniului resurselor umane la capitolul recrutare.
Talentele organizaționale… evident. 🙂 Când e vorba de acei angajați care fac diferența dintre o organizație de succes și una care abia supraviețuiește, zicala „nimeni nu e de neînlocuit” nu […]
Oricat de eficiente ar fi eforturile de recrutare activa ale unei organizatii, mai devreme sau mai tarziu se va lovi de o realitate despre care specialistii vorbesc de multa vreme: […]