Hot Now

Site-ul de cariera – aliat sau dusman?

06 06 2011, Portal HR , Comenteaza, 3.945 afisari

Razboiul talentelor sta sa izbucneasca. Cel putin asa anunta majoritatea site-urilor de specialitate din vest si, chiar daca la noi ritmul cu care se intanmpla lucrurile de acest fel este usor modificat, merita sa intelegem din vreme la ce ne putem astepta.

Daca ne gandim macar la nemultumirile constante ale organizatiilor care se plang ca nu mai primesc aplicatii valoroase, sau la dificultatea de a gasi in clipa de fata candidati cu potential, poate ca nu e tocmai exagerat sa spunem ca „razboiul talentelor” este mai aproape decat ne imaginam.

Webcast-ul pe care vi-l recomandam pentru data de 7 iunie 2011 abordeaza aceasta problema din punctul de vedere al tehnologiilor disponibile pentru activitatea de recrutare si a modului in care companiile le folosesc in avantajul sau dezavantajul lor. Astfel, existenta unui site de cariera sau a unei sectiuni a site-ului organizatiei dedicata listarii joburilor vacante nu sunt nici pe departe suficiente pentru garantarea succesului proiectelor de recrutare.

Participa la webcast-ul Is Your Careers Website Designed to Win or Lose the War for Talent? si descopera cum poti transforma site-ul de cariera dintr-o pagina de internet oarecare intr-un instrument de recrutare cu sanse mai mari de a atrage candidatii de care ai nevoie.

Adauga comentariu

Cele mai noi

Catalyst Solutions anunță organizarea celui mai mare târg de joburi din România, Angajatori de TOP dedicat tuturor candidaților, indiferent de nivelul de experiență. Eveniment de carieră consacrat în București și Timișoara, Angajatori de TOP se extinde în Constanța, Ploiești, Pitești, Craiova și oferă oportunități de carieră pentru candidații cu studii superioare și medii care sunt […]

Detalii

–   Prima platformă de wellbeing ce reunește peste 100 de programe dedicate sănătății fizice și psiho-emoționale a angajaților și familiilor acestora; –   Segmentarea în premieră a programelor pe cele două categorii de generații care constituie mai mult de 75% din forța de muncă: Generația X și Millennials; –   Programele sunt accesibile în 40% în formatul atelierelor experiențiale și […]

Detalii

Este un drept al angajatorilor să le stabilească angajaților lor obiective de performanță profesională, dar este o obligație a acestora față de angajați, începând de la momentul angajării, să le arate care sunt criteriile de evaluare profesională și care e procedura. Printre elementele obligatorii ale regulamentului intern regăsim, de altfel, criteriile și procedura de evaluare […]

Detalii

Colorful.hr și BusinessMark lansează „Colorful.hr Annual Meetup”, eveniment ce va avea loc în principalele orașe ale României și în cadrul căruia se va discuta despre cele mai importante subiecte cu impact în salarizare. Seminariile vizează HR Managers & HR Directors, Payroll Managers, Manageri recrutare, Compensation & Benefits Managers, HR Specialists, Legal Managers, Directori Generali, Manageri […]

Detalii
Newsletter-ul Portal Hr

Rămâi conectat la ultimele tendințe în HR

Abonează-te la newsletter