Hot Now
marire salariala

Aproximativ 53% dintre angajați se așteaptă ca anul acesta să le crească salariile, iar 40% au de gând să își caute un alt loc de muncă dacă acest lucru nu se va întâmpla în contextul creșterii inflației, conform unui sondaj realizat de Undelucram.ro, cea mai mare comunitate online a angajaților din România. Sondajul a fost […]

Detalii

44% dintre participanții la cel mai recent sondaj derulat de eJobs România spun că 2022 a fost un an plin de incertitudini și provocări, în timp ce pentru 32,4% a fost un an de creștere, cu surprize plăcute și mai ușor decât 2021. 2 din 10 angajați recunosc că acesta a fost un an greu. […]

Detalii

Deficitul de candidați se adâncește și mai mult odată cu revenirea pieței muncii la nivelul prepandemic. Doar de la începutul acestui an până în prezent au fost publicate aproape 165.000 de locuri de muncă, cu 55% mai multe față de aceeași perioadă a anului trecut și cu 71% mai multe comparativ cu 2020. În acest […]

Detalii

Peste 25% dintre angajatorii aflați în căutare de talente spun că principala provocare cu care se confruntă în acest moment este slaba pregătire a candidaților care aplică la joburi, arată datele celui mai recent sondaj eJobs, liderul pieței de recrutare din România. În același timp, 15,1% dintre respondenți precizează că pretențiile salariale ale candidaților sunt […]

Detalii

Salariul minim brut pe țară ar putea crește cu 150 de lei, de la 1 ianuarie 2020, conform unor declarații de astăzi ale premierului Ludovic Orban. Asta ar însemna ca, de la 2.080 de lei, acesta să ajungă la 2.230 de lei. Decizia majorării salariului minim urmează să fie luată până la finele lunii noiembrie […]

Detalii

Orice manager a trecut la un moment dat printr-o discuţie în care unul dintre membrii echipei sale i-a cerut o mărire de salariu. Deşi acest moment poate fi inconfortabil, mai ales dacă discuţia nu a fost anunţată, tu, ca manager, trebuie să ai in vedere că, indiferent cât de stânjenitoare poate fi discuţia pentru tine, […]

Detalii

Salariul minim brut va crește pentru a doua oară în acest an și va deveni, începând de la 1 iulie, 800 de lei, ceea ce înseamnă că toți angajatorii care au salariați plătiți cu minimul pe economie trebuie să le mărească acestora leafa de luna următoare.

Detalii

Câteva zeci sau, în cele mai bune cazuri, câteva sute de lei primite în fiecare an în plus la salariu sunt suficiente pentru a creşte nivelul de încredere al angajaţilor în compania pentru care lucrează şi de a-i face mai implicaţi.

Detalii

2013 se anunţă a fi un an mai bun pentru majoritatea românilor, asta bineînţeles dacă măsurile propuse de politicieni în programele de guvernare vor fi puse în practică.

Detalii

De cele mai multe ori cand vorbim despre solicitarea de crestere a salariului avem in vedere punctul de vedere ale celui care isi face curaj si isi aduna argumente ca sa ceara si aproape deloc la cel care primeste aceasta cerere si trebuie sa ofere un raspuns. Daca emotiile si dificultatea discursului coerent ni se […]

Detalii

Am primit aceasta intrebare de la cititorii nostri de pe Unica.ro. Cum sa cer o marire de salariu? Stiu ca o merit si firma si-o permite. Dar mie nu prea imi place sa discut despre bani, sa cer banii… mi-e cam rusine. Dar in acelasi timp am si nevoie de un buget mai mare. Nu […]

Detalii
Newsletter-ul Portal Hr

Rămâi conectat la ultimele tendințe în HR

Abonează-te la newsletter