Hot Now

A avea sau a nu avea subordonati destepti?

01 10 2010, Portal HR , Comenteaza, 5.067 afisari

Toti managerii isi doresc subordonati destepti. Oare? De fapt, toti managerii au nevoie de subordonati destepti, de oameni cu idei care sa faca lucrurile sa se miste… miscand astfel si organizatia.

Dar managementul celor destepti este plin de provocari.

De cele mai multe ori, un subordonat destept…

  • are motivatii diferite de cele ale simplilor executanti;
  • are un nivel de creativitate mai mare decat al celorlalti;
  • poate avea probleme in a-si manifesta creativitatea/ creste productivitatea daca nu lucreaza intr-un mediu care sa il ajute in acest sens… si poate fi frustrat din aceasta cauza;
  • ia decizii de multe ori fara sa se consulte cu managerul si…
  • poate intra in conflict cu alti colegi destepti cu care interactioneaza.

Si lista poate continua…

Cartea lui Rob Goffee si Gareth Jones, Clever: Leading Your Smartest, Most Creative People ofera cateva solutii la problemele de mai sus, pornind de la premiza ca desi managementul celor destepti poate fi extrem de provocator, succesul acestei activitati este cheia unui succes organizational sustinut.

Daca nu aveti timp sa cititi cartea, aveti la dispozitie 11 minute si un Ideacast de la Harvard Business in care Gareth Jones, unul dintre autori, vorbeste despre cateva din ideile mentionate mai sus.

Auditie placuta!

Click aici pentru a lansa ideacast-ul.

Adauga comentariu

Cele mai noi

39,4% dintre participanții la cel mai recent sondaj eJobs declară că nu sunt mulțumiți de salariul lor, în timp ce 49,8% spun că este ok, dar s-ar putea și mai bine. Doar 10,7% nu au niciun motiv de nemulțumire din acest punct de vedere. Cu toate acestea, o eventuală renegociere salarială pare a fi o […]

Detalii

Şapte companii de renume din România au intrat în finala competiţiei Top WellBeing Employer, ce premiază implicarea acestora pentru a oferi o stare de bine a angajaților și a comunității în care activează. Arctic SA, BCR, KPMG, Majorel Romania, mindit.io, Phillip Morris Romania și Provident Financial Romania au trecut de semifinala primei ediții a acestei […]

Detalii

Raluca Burghelea este noul Country Managing Director al Accenture România. Raluca și-a început cariera la Accenture în anul 2007, iar în prezent este Managing Director al Accenture Operations în România, rol pe care îl va păstra. În calitate de Operations Lead, ea a jucat un rol esențial în dezvoltarea activității locale din România în 6 […]

Detalii

Pe 30 septembrie și 1 octombrie, la Sala Palatului din București, va avea loc IUF – The International University Fair, cel mai important eveniment educațional din Sud-Estul Europei. Reprezentanții universităților din 12 țări vor prezenta elevilor de liceu și studenților programele de licență, masterat și facilitățile la care pot avea acces (burse, surse de finanţare, […]

Detalii
Newsletter-ul Portal Hr

Rămâi conectat la ultimele tendințe în HR

Abonează-te la newsletter