Aproape jumătate (41%) dintre angajaţii din companiile din întreaga lume spun că serviciul lor este locul în care au cel mai puternic sentiment de apartenență, după cel de acasă – arată rezultatele Barometrului EY Belonging 3.0. Totuși, 75% dintre respondenți spun că s-au simțit excluși la locul de muncă. În ciuda unui context general caracterizat […]
Detalii28% dintre angajați și-ar schimba actualul job pentru un loc de muncă care oferă un salariu atractiv și beneficii extrasalariale competitive Pachetul salarial, stabilitatea, echipa cu care lucrează, echilibrul între timpul personal și carieră – aceștia sunt factorii care determină angajații să rămână la actualul loc de muncă 77% dintre angajați se gândesc și la […]
DetaliiÎn urmă cu 5 luni, Răzvan și Cosmin erau studenți ce se apropiau de ziua absolvirii. Cariera era un concept abstract, iar despre cum să te pregătești pentru un job, cum să îți dezvolți o carieră știau foarte puține lucruri. Chiar și acele puține informații erau prin lentila unor discursuri motivaționale de pe Facebook, TikTok […]
DetaliiMajoritatea angajaților români (84%) consideră că pandemia COVID-19 le-a afectat parțial sau chiar mult parcursul profesional și doar 2% au afirmat că a avut un aport pozitiv, potrivit unui sondaj realizat de Dora, robotul de recrutare, și prezentat în cadrul unui webinar organizat de PwC România, Happy Recruiter și Școala Informală de IT. Cei mai […]
DetaliiRevista CARIERE împreună cu EY organizează vineri 10 aprilie, de la ora 11:30 până la 12:30, al doilea webinar online din seria “Bright Talks in Difficult Times” în cadrul căruia alături de invitați se va discuta despre cum construim noul echilibru organizațional. Acest webinar face parte dintr-o serie de evenimente online menite să sprijine mediul […]
DetaliiTEDxBucharest închide 2019 cu un eveniment bold & brilliant, inspirat de conferința globală TEDWomen2019. Întâlnirea de o zi TEDxBucharestWomen va aduce pe scena sălii Auditorium a Muzeului Național de Artă al României, profesioniste inovatoare din domenii diverse: transmedia, societate, genetică și medicină biomoleculară, psihologie și psihoterapie, sănătate mintală. TEDxBucharestWomen va include și o selecție din cele mai apreciate discursuri […]
DetaliiFreelancing-ul nu e un lac. Freelancing-ul e un ocean. Și, ținând imaginea asta în minte, după aproape 2 ani de freelancing simt să îți las azi aici gândurile de mai jos. Sunt lucruri pe care credeam că le-am înțeles în teorie înainte să fac pasul spre a lucra pe cont propriu și pe care le-am […]
DetaliiDe multe ori, succesul unei persoane este atribuit talentului sau norocului său într-un anumit domeniu de activitate, și (poate) mai puțin efortului și perseverenței investite. Când lucrurile nu ies așa cum ne dorim pe plan personal sau profesional, mulți suntem tentați să dăm vina pe lipsa norocului.
DetaliiÎnainte să se implice în organizarea Fanbook, clubul de lectură pentru copii și adolescenți, Bianca Voinescu a lucrat la „Dăruiește Viață”. Iar înainte de acest proiect, Bianca a lucrat în multinaționale. A terminat o facultate de Marketing și a vrut să învețe cum să pună în practică teroria, dar după șapte ani de lucru în […]
DetaliiUna dintre cele mai răpândite teme de discuție și dezbatere, în domeniul resurselor umane, este motivația candidaților și investigarea acestei motivații. Este intrinsecă sau extrinsecă? Se aliniază cu driver-ii performanței organizaționale?
Detalii„Cum ți-a fost ziua?” este, probabil, una din întrebările pe care le auzim cel mai frecvent atunci când ajungem acasă de la muncă. Sunt mai rare situațiile în care, la final de săptămână, discutăm cu colegii și cu superiorul direct despre cum au fost ultimele 5 zile de muncă, despre provocările de care ne-am lovit, […]
DetaliiCând vine vorba despre definiția succesului în actuala paradigmă culturală a „masculului alfa”, lucrurile sunt cât se poate de clare. Ești cu atât mai valoros și, ca atare, valorizat, cu cât obții mai multe recompense, de preferat, materiale și cu cât reușești să menții un ritm al promovării (profesionale și sociale) susținut.
Detalii