Hot Now
schimbare job

Cu 5,9 milioane de aplicări de la începutul anului și până acum, 2023 se remarcă printr-o creștere a interesului candidaților pentru schimbarea jobului. Cel mai recent sondaj realizat de eJobs România arată, însă, că atunci când se află în pragul unei schimbări de carieră, românii resimt o serie de obstacole care fie îi împiedică să […]

Detalii

Numărul angajaților din România care vor să-și schimbe locul de muncă crește pe fondul inflației. Majoritatea (57%) respondenților spun că salariul le ajunge doar pentru cheltuielile de zi cu zi. Aproape o treime consideră că diplomele formale nu sunt relevante pentru locul de muncă ocupat. Mai mult de jumătate cred că AI va avea un […]

Detalii

7 din 10 angajați români și-ar schimba locul de muncă pentru un salariu / venit mai mare 35% dintre angajați și-ar schimba jobul pentru mai multe beneficii extrasalariale Aproape 3 din 10 ar renunța la jobul actual pentru o mai mare siguranță a locului de muncă Conform datelor oferite de MKOR Consulting prin intermediul studiului […]

Detalii

40% dintre respondenții celui mai recent sondaj derulat de eJobs România spun că nu și-au mai schimbat jobul dinainte de 2019, decizie motivată de o nevoie crescută de stabilitate în contextul tulbure creat de pandemie și de implicațiile economice care i-au urmat. 2020 și 2021 au fost ani de mutări profesionale pentru 30% dintre angajați, […]

Detalii

Indiferent de momentul în care ne aflăm în carieră, mirajul jobului ideal ne poate păcăli pe toți. La început de drum, având o înțelegere limitată a ceea ce ascund titulaturi pe care le auzim în discuțiile cu cei din cercul de prieteni, avem senzația că idealul este cât se poate de bine conturat și că […]

Detalii

Acesta este titlul unui thread de discuții pe LinkedIn la care vă invităm să participați. Subiectul este unul cât se poate de actual: viteza cu care generația Y schimbă jobului este sensibil accelerată, conform unei jurnaliste de la Wall Street Journal: „Angajații cu vârste între 21 și 38 de ani schimbă joburile de trei ori […]

Detalii

Cine nu și-ar dori să facă în fiecare zi doar lucrurile care îi fac plăcere și care îi aduc cel mai mult sens și cel mai mare nivel de satisfacție în viață (profesională și personală)? Răspunsul este evident, dar realitatea ne demonstrează de multe ori că, din păcate poveștile de succes ale celor care și-au […]

Detalii

Să găseşti job-ul pe care sa îl faci cu pasiune nu e uşor. Orice început nou va fi o provocare şi probabil va fi insoţit de entuziasm, de curiozitate. Oameni noi, loc de munca nou, sarcini noi şi noi oportunităţi de creştere şi dezvoltare. Dar „luna de miere” nu durează prea mult şi te trezeşti, mai […]

Detalii

Dacă ai petrecut mai mult de 3 ani pe același job și ai discutat cu managerul direct încă de la angajare despre posibilitățile de promovare în cadrul organizației după un interval de timp de 2 – 3 ani, e normal să îți pui problema de ce „nu ți se întâmplă și ție”, mai ales dacă  […]

Detalii

Printre primele lucruri pe care le înveți în meseria de recrutor este la ce trebuie să fii atent atunci când citești CV-ul unui candidat. În topul listei este, adesea, timpul petrecut de acesta la fiecare job în parte.

Detalii

„Chiar așa, de ce?” este probabil prima întrebare care vă vine în minte citind acest titlu, fie că tonul este unul sarcastic (căci, nu-i așa, trăim în epoca vitezei și a sta 10 ani într-un job seamănă foarte mult cu rețeta pentru eșec) sau unul doar curios (sperăm că mai degrabă așa).

Detalii

Andrei: Manager de proiect, 32 de ani, 3 ani de experiență ca PM, 5 ani ca inginer software. De 5 luni și-a schimbat jobul. Este acum manager de proiect la o companie de aproximativ 400 de angajați și are o echipă de 15 oameni…

Detalii
Newsletter-ul Portal Hr

Rămâi conectat la ultimele tendințe în HR

Abonează-te la newsletter