Actual

In ce măsură un leader își poate în mod realist dori să fie urmat în deciziile sale fără a oferi vreo explicație referitoare la motivele care stau la baza deciziilor […]

Cristiana Constantinescu continuă azi pe PortalHR seria de articole despre conferința “Legal Issues in Social Media” cu o detaliere a aspectelor discutate despre participanți pe tema recrutării prin social media.

Urmăresc de ceva vreme newsletterul Sodexo cariere. După ce l-am parcurs câteva luni la rând  am învăţat două lucruri importante: cum nu se face un newsletter şi cum se face […]

Imaginea unui lider este greu de imaginat în absența oamenilor pe care îi influențeaza, iar la nivel de business impactul asupra echipelor coordonate poate să spună foarte multe despre calitățile […]

Între două avioane și într-o perioadă extrem de aglomerată, m-am gândit să nu lipsesc chiar de tot de la întâlnirea de miercuri… Articolul pe care vi-l propun astăzi a fost […]

Îmbrăţişarea social media de către HR conturează o nouă sarcină/misiune pe agenda departamentului de resurse umane. Aceasta este evanghelizarea internă a măsurilor şi strategiilor propuse sau adoptate în această direcție. […]

Ideea articolului din această săptămână mi-a venit stând de vorba cu cineva despre un proiect care avea de suferit deoarece asociatul său avea ceea ce se numește o “personalitate dificilă”…“Nu-mi […]

Nu de puţine ori am auzit conversaţii în care anumite persoane spuneau că şi-au schimbat locul de muncă din cauza şefului. Motivele schimbărilor erau fie conflicte puternice, fie colaborări extrem […]

Deși mitul creatorului mai productiv în singurătate este unul cat se poate de puternic și în zilele noastre, se pare că ideile bune, care schimbă cursul lucrurilor, apar mai degrabă […]

Michelin România a lansat o platformă de recrutare online pentru facilitarea gestionării proceselor de recrutare. Astfel, accesând www.recrutare.michelin.ro sau secţiunea de recrutare a website-ului www.michelin.ro, candidaţii pot avea acces şi […]

Nu trebuie neapărat să avem o profesiune liberala sau să fim propriul patron pentru a munci (și) de acasă… În unele companii este deja o practică curentă, altele cocheteaza cu […]

Dacă te pasionează sau, din contră, te îngrijorează modul în care noile tehnologii schimbă fața business-ului, s-ar putea ca impactul lor asupra HR-ului să fie unul din subiectele cele mai […]