Dacă ai urmărit până acum articolele noastre despre comunitățile de talente și dacă subiectul ți se pare interesant sau, mai mult decât atât, vrei să faci ceva în acest sens, […]
Din punctul de vedere al celui care derulează un proiect de recrutare, momentul în care candidatul ales primește și (ideal) acceptă oferta poate să pară etapa finală a unui proces […]
Un studiu TalentTech despre „starea” recrutării în 2012 anunță vești bune. Se pare că economia începe să își revină dar asta nu însemnă neapărat că lucrurile se simplifică pentru HR. […]
Sunt deja câțiva ani de când sperăm că lucrurile vor fi mai bine în anul următor. Deși încă îmi păstrez convingerea că va fi așa, sunt sigură că schimbările în […]
Nu suntem nici pe departe pasionați de ghicitul în globul de cristal, dar atunci când vine vorba de previziuni nu putem să ignorăm importanța lor și pentru domeniul HR-ului atât […]
Pentru a elimina eventualele disensiuni legate de titlu, e important să precizăm că articolul de faţă se referă la cerinţele generale, cele care se întâlnesc în majoritatea anunţurilor cu oferte […]
Deja faptul că bugetele pentru HR s-au diminuat considerabil nu mai este de mult o noutate. Inevitabil, activitatea de recrutare are și ea de suferit, efortul de atragere a candidaților […]
Oricât ne-am amăgi cu gândul că atunci când e vorba despre HR (și, ca atare, despre lucrul cu oamenii) rezultatele sunt volatile și prin urmare greu de măsurat, în realitate […]
Michelin România a lansat o platformă de recrutare online pentru facilitarea gestionării proceselor de recrutare. Astfel, accesând www.recrutare.michelin.ro sau secţiunea de recrutare a website-ului www.michelin.ro, candidaţii pot avea acces şi […]
Mariana ne-a întrebat: Am fost la 3 interviuri pentru un post de logistician și mi s-a spus că inițial erau 5 posturi și că nu m-ar fi selectat pentru interviu […]
Am primit, urmare a articolului publicat aici săptămâna trecută, pe forumurile ad-hoc de pe PortalHR şi LinkedIn, un număr de comentarii interesante. În afară de aprecieri, pentru care mulţumesc umil, […]
Din postura de recrutori interni, este foarte posibil ca ideile pe care le vehiculeaza articolul pe care vi-l recomandam azi sa va contrarieze.