HR Pedia

Angajatorul nu îi poate impune demisia salariatului său. Din cauză că o concediere nelegală este mult mai ușor de atacat în instanță, unii angajatori preferă să îi impună salariatului demisia […]

Despre leadership se vorbește mult. E, probabil, printre subiectele de training cele mai cerute de organizații și de ceva vreme se vorbește despre nevoia de a dezvolta competențe de leadership […]

Normele de aplicare care însoțesc Legea privind ucenicia la locul de muncă au fost recent modificate printr-un act normativ publicat în Monitorul Oficial. Documentul vizează aspecte ce țin de perioada […]

Pe data de 10 iunie 2019, România ar fi trebuit să transpună Directiva Europeană 828/2017 privind exercitarea anumitor drepturi ale acționarilor în cadrul societăților comerciale cotate la bursă, însă documentul […]

Anul acesta, luna iunie are trei zile libere pentru angajați, indiferent dacă aceștia lucrează la stat sau la privat. Acestea sunt Ziua copilului, care a trecut deja, și prima și […]

Posibilă numai în cazurile prevăzute expres de Codul muncii, încetarea de drept a contractelor de muncă trebuie constatată în condițiile și termenele prevăzute de lege. Cazurile de încetare de drept […]

Autori: Andrei Ștefanovici și Anca Atanasiu, avocați Radu și Asociații SPRL  Conform celor mai recente date statistice publicate de Eurostat, România se situează pe ultimul loc în Uniunea Europeană în […]

Legea nr. 202/2002 este actul normativ prin intermediul căruia Statul Român vizează să asigure egalitatea de șanse și de tratament între bărbați și femei, stipulând măsuri în vederea eliminării tuturor formelor […]

O nouă carte de la Publica, o nouă provocare pentru lecturi cu sens care să ne scoată din zona de confort și să ne ajute să devenim cele mai bune […]

Angajatorii vor fi obligați să folosească, pentru activitatea de resurse umane, numai angajați specializați în acest sens, conform unui proiect de act normativ ajuns recent la Senat. Dacă angajatorii nu […]

Azi, de Ziua Internațională a cărții, am ales pentru voi, așa cum era firesc :-), un articol cu recomandări de cărți. Nu orice fel de recomandări și nu de la […]

O spunem de mult și se pare că nu suntem singuri: interviul tradițional de angajare are șanse mici să prezică performanța ulterioară în job. Motivele sunt variate, de la încărcătura […]