training

Un proverb chinez suna asa: „Spune-mi si o sa uit, arata-mi si s-ar putea sa imi aduc aminte, implica-ma si o sa inteleg”, iar domeniile in care putem aplica aceasta […]

Si nu orice fel de harti, ci cele pe care specialistii le numesc harti mentale. Dictionarul le descrie ca fiind o diagrama utilizata pentru a reprezenta cuvinte, idei, sarcini sau […]

Viteza cu care se misca lucrurile in mediul in care traim si lucram are, firesc, parti bune dar si dezavantaje. E bine pentru ca teoretic avem acces la o baza […]

Te numeri printre managerii care se incapateaza sa creada ca rezultatele pe termen lung se pot obtine (doar) cu o echipa motivata?  Nu mai vrei sa auzi (alti) reprezentanti medicali […]

Ca manager, indiferent de marimea echipei pe care o conduci, este firesc sa iti pui problema care este legatura dintre performanta membrilor echipei si modul in care i-ai ajutat sa […]

Coaching-ul este mai mult decat o moda, este o tehnica de dezvoltare de care ar trebui sa beneficieze toti cei cu „stofa” de performeri de top pentru a-si scoate din […]

E-mailul, training-ul traditional sau sedintele nu ar trebui sa mai fie singurele modalitati prin care o organizatie transmite mai departe (in interior sau exterior) informatiile esentiale (fie ca este vorba […]

Studiile arata fara drept de apel ca managerii joaca un rol covarsitor atunci cand este vorba de nivelele de fidelitate ale angajatilor fata de organizatie. De manageri depind satisfactia si […]

Pentru a fi relevant, un program de instruire trebuie sa aiba in vedere nevoile concrete de dezvoltare ale celor carora li se adreseaza. Aceasta este insa doar una dintre regulile […]

Orice strategie de training, indiferent de resursele pe care le foloseste sau de combinatia de training in clasa si e-learning la care recurge, ar trebui sa ia in calcul, pentru […]

Una din cititoarele noastre de pe Unica.ro ne-a intrebat: Care sunt cursurile care m-ar ajuta sa imi dezvolt calitati de lider.? Mentionez ca sunt absolventa de Litere.

Ce ne rezerva viitorul? Si cum il intampinam? Pana acum nevoile noastre duceau catre specializare! S-a schimbat ceva?