HR Pedia

În lumea în continuă schimbare a muncii, conceptele de upskilling și reskilling au devenit esențiale pentru companii și angajați deopotrivă. Ce înseamnă de fapt aceste concepte? Upskilling Upskilling se referă […]

Dacă sunteți în căutarea unui nou spațiu de birouri, probabil ați văzut că au început să apară și în România concepte ca flex office sau flexspace – ambele având ca […]

În lumea agitată a zilelor noastre, un fenomen subtil, dar semnificativ, își face loc în vocabularul dedicat resurselor umane: quiet quitting sau „demisia silențioasă”, cum a fost tradusă din limba […]

În mediul profesional agitat al zilelor noastre, cu tot stresul și provocările pe care le implică, puțini ar putea crede că există un fenomen precum boreout – opusul bine-cunoscutului burnout. […]

Conform studiului „Tendințe și provocări în HR 2020” realizat de Valoria în parteneriat cu BusinessMark și Undelucram.ro, 64% dintre companii spun că cea mai importantă provocare strategică de la nivelul […]

Sunt convinsă că Simon Sinek nu mai are nevoie de nicio introducere. 🙂 Cartea e în curs de apariție la Publica și o poți precomanda direct de pe site-ul lor. […]

Firmele care folosesc lucrători la negru riscă amenzi de 20.000 de lei şi chiar să le fie sistată activitatea, iar pedeapsa aplicabilă angajatorilor poate fi, în anumite cazuri, închisoarea.

Evidența muncii se face în format electronic de mai mulți ani, prin intermediul Registrului general de evidență a salariaților (Revisal), astfel că nu mai există carnete de muncă de ceva […]

Salariații din țara noastră au dreptul, în fiecare an, la un număr de zile în care să se odihnească, după cum stabilește legislația muncii în vigoare.

Zilele libere acordate angajaților din țara noastră sunt stabilite prin Codul muncii. Astfel, în anul 2020, angajații din România beneficiază de 15 zile libere acordate prin lege, dintre care 11 pică în timpul săptămânii.

Organizațiile vor trebui să sprijine din ce în ce mai mult dorințele tot mai schimbătoare ale consumatorilor și angajaților, precum și aspirația lor de a trăi o viață mai plină […]

Rata plecărilor din inițiativa angajaților a fost de 18,7% în acest an, în creștere cu 5,1 puncte procentuale față de 2017, potrivit studiului de analiză a eficienţei capitalului uman, PwC […]