Featured

Portal HR \ Featured \ Pagina 12

Banca Mondială: Locurile de muncă din Europa și Asia Centrală, între reziliență și transformare

Regiunea Europa și Asia Centrală (ECA) trece printr-o perioadă de încetinire economică, însă rămâne rezilientă în fața tensiunilor globale și regionale, iar conform celui mai recent raport Economic Update al […]

Detalii

Doar 22% dintre CFO sunt pregătiți pentru auditul ESG

În următoarele 18 luni, un val major de transformare va traversa mediul de afaceri european. Directivele CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive) și standardele europene de raportare a sustenabilității (ESRS) vor […]

Detalii

Cum s-a transformat ideea de coworking în strategia preferată a companiilor

Schimbările fiscale și presiunea inflaționistă determină tot mai multe companii să-și regândească modul în care lucrează. În timp ce costurile fixe cresc, flexibilitatea devine noul criteriu de business, iar birourile […]

Detalii

Un nou studiu arată că 62% dintre angajați vor să-și schimbe jobul fără un plan

Piața muncii din România intră într-o nouă etapă de transformare, dominată de nesiguranță, stres și nevoia de sens. Conform celui mai recent raport Romanians@Work 2025 realizat de CareerShift HUB, 62% […]

Detalii

Limbile străine în HR: cheia unui mediu incluziv

Pe 26 septembrie s-a sărbătorit Ziua Europeană a Limbilor, o ocazie excelentă pentru a aduce în discuție un subiect tot mai important pentru echipele din România: rolul limbilor străine în […]

Detalii

Aproape 200.000 de joburi noi în primele 9 luni din 2025. Piața muncii se întoarce la birou

Primele trei trimestre din 2025 au adus aproape 200.000 de joburi noi pe piața din România, conform datelor eJobs. Cele mai multe anunțuri au fost publicate de angajatori locali (93%), […]

Detalii

Spațiile de lucru cu zone de community și acces la metrou sunt un avantaj major pentru atragerea și retenția angajaților

Alegerea sediului nu mai este doar o decizie logistică sau financiară, ci o parte importantă din strategia de HR și employer branding. O analiză Colliers arată că birourile care includ […]

Detalii

Românii cer includerea navetei în programul de lucru: tendință tot mai vizibilă

Potrivit unui studiu realizat de Bolt Business în România și câteva țări din Europa Centrală, tot mai mulți angajați consideră că timpul petrecut pe drum, pentru deplasarea către și de […]

Detalii

L’Oreal Romania invită angajații să transforme jobul într-o experiență

L’Oreal Romania a lansat campania de employer branding „Go Beyond the Job Description”, un demers care pune în prim-plan ideea de carieră cu sens, responsabilitate și curajul de a depăși […]

Detalii

Bookster: 9 din 10 abonați citesc săptămânal

Un studiu realizat de Path, divizia de date din cadrul Lowe Group, arată că Bookster, platforma care facilitează accesul la mii de cărți și resurse educaționale pentru companii și angajați, […]

Detalii

Barometrul incluziunii: cum s-a schimbat în 2025 climatul incluziv

Un nou studiu realizat de OPEN MINDS – Asociația pentru Diversitate și Incluziune – arată că incluziunea nu mai este un subiect de imagine, ci un răspuns strategic la criza […]

Detalii

Toamna aduce val de candidați tineri: 30.000 de aplicări zilnice pe piața muncii

Finalul vacanței de vară a adus o efervescență pe piața muncii: în prima săptămână din septembrie, candidații cu vârste între 18 și 24 de ani au generat aproximativ 30.000 de […]

Detalii