Featured
McKinsey Health Institute: Fiecare dolar investit în sănătatea mintală aduce un randament de până la patru dolari
Raportul publicat de McKinsey Health Institute (MHI) – Investing in the future: How better mental health benefits everyone, arată că problemele de sănătate mintală și tulburările legate de consumul de […]
Generația conectată: Europa are cea mai mică rată de tineri NEET din lume
Europa demonstrează că investițiile în educație și politici active pentru tineri dau rezultate. Conform Eurostat “Key Figures on the EU in the World – 2025 Edition”, doar 9,2% dintre tinerii […]
Viitorul liderilor, văzut prin lentila ERUDIO: despre curaj, valori și conștiință
Într-o lume în care granițele dintre natural și artificial devin tot mai fragile, iar adevărul, binele și realitatea par tot mai greu de distins, nevoia de leadership autentic devine esențială. […]
Sănătatea mintală este noua frontieră a performanței în companii
Într-o lume în care stresul cronic, anxietatea și burnout-ul au devenit parte din vocabularul zilnic al angajaților, sănătatea mintală este mai mult decât o temă de wellbeing: a devenit urgență […]
Flow-based working: muncă în jurul momentelor de concentrare naturală
În ultimii ani, odată cu evoluţia muncii hibride, digitale şi distribuite, s-a conturat tot mai pregnant ideea că nu este suficient să schimbăm „unde” lucrăm, ci mai ales „când” şi […]
Europa educată: peste o treime dintre adulții europeni au studii superioare
În 2023, 35,1% dintre europenii cu vârste între 25 și 64 de ani aveau finalizate studii superioare, potrivit celui mai recent raport al Eurostat, Key Figures on the EU in […]
România, printre țările cu cei mai mulțumiți profesori din lume. Cum putem atrage tinerii spre o carieră la catedră?
Un studiu recent al Organizației pentru Cooperare și Dezvoltare Economică (OECD), realizat în cadrul sondajului internațional Teaching and Learning International Survey (TALIS) 2024, oferă o imagine complexă a profesiei didactice […]
Microshifting – cum pot micile schimbări să transforme radical experiența angajaților și cultura organizațională
Tradiţionalul program de la 9 la 5 pare să îşi piardă din relevanţă într-o lume a muncii marcată de mobilitate, tehnologie şi noi aşteptări din partea angajaţilor. Conceptul de microshifting […]
Sondaj Genesis Property: Crește stresul la locul de muncă, iar biroul devine refugiu de echilibru și siguranță pentru angajați
Nesiguranța privind viitorul profesional și financiar se intensifică pentru angajați, pe fondul unui context economic tot mai instabil. Un sondaj realizat de Genesis Property în octombrie 2025 arată că 47% […]
Doar 37% dintre salariați primesc beneficii extrasalariale
Un nou studiu realizat de Reveal Marketing Research, în parteneriat cu Up România, arată o realitate tot mai prezentă în companiile din România: 69% dintre angajați spun că jobul le […]
Doar 16% dintre companii au implementat politici clare de transparentizare salarială
Cu mai puțin de un an înainte ca directiva europeană privind transparența salarială să intre în vigoare, peste 60% dintre angajatorii din România spun că nu sunt pregătiți pentru momentul […]
Impredictibilitatea economică pune presiune pe angajatori: ce spune ABSL despre viitorul industriei serviciilor pentru afaceri
Industria serviciilor pentru afaceri, unul dintre motoarele economiei românești, se confruntă cu o presiune tot mai mare din cauza impredictibilității economice și a creșterii taxelor. Potrivit unei analize realizate de […]