Uitați de secțiunile de carieră incluse în site-ul organizației doar pentru că așa face toată lumea. Uitați de descrierile lungi și plictisitoare ale culturii organizaționale, a valorilor scrise și nu […]
Dacă ne citiți de ceva vreme, probabil că v-ați obișnuit deja cu abordarea noastră în ceea ce privește utilizarea ad-literam a fișelor de post în recrutare. Departe de noi gândul […]
Nu putem insista niciodată suficient pe cât de importantă și de valoroasă este pentru o organizație rețeaua de talente. Pentru ca lucrurile să fie și mai clare, când folosim acest […]
Aplicaţiile pentru recrutare sunt noile teritorii revendicate de HR în social media. Teorie sau practică, aceste aplicaţii vizează soluţii pentru realităţi nou apărute în domeniul resurselor umane atât din perspectiva […]
Ati auzit pana acum de optiunea „aplica prin LinkedIn”? Este vorba de o facilitate noua pusa la dispozitie companiilor care posteaza anunturi de joburi in retea si cu ajutorul careia […]
Daca ai recrutat pana acum profestionisti pentru pozitii de management sau pentru joburi care necesita un set de competente si experiente foarte specializate, te-ai convins probabil ca postarea unui anunt […]
Din postura de recrutori interni, este foarte posibil ca ideile pe care le vehiculeaza articolul pe care vi-l recomandam azi sa va contrarieze.
Vecinii mei de la tara au curtea pavata cu piatra. Nu dale moderne, din conglomerat presat, ci piatra naturala, carata cu spinarea de nea Gheorghe din albia raului din vale. […]
De ambele parti ale baricadei, lumea este nemultumita. Angajatorii vorbesc despre calitatea slaba a aplicantilor, despre lipsa de seriozitate a candidatilor si despre cerintele lor nerealiste. Candidatii se plang de […]
Daca nu ati trecut pana acum prin niciun interviu in care sa trebuiasca sa raspundeti unor intrebari care (aparent) nu aveau nicio legatura cu jobul pentru care ati aplicat, cu […]
Razboiul talentelor sta sa izbucneasca. Cel putin asa anunta majoritatea site-urilor de specialitate din vest si, chiar daca la noi ritmul cu care se intanmpla lucrurile de acest fel este […]
Oricat de eficiente ar fi eforturile de recrutare activa ale unei organizatii, mai devreme sau mai tarziu se va lovi de o realitate despre care specialistii vorbesc de multa vreme: […]